Supervisor de Limpeza
Sobre a Vaga
A posição de Supervisor de Limpeza visa garantir a execução das atividades conforme os padrões de segurança, qualidade e boas práticas da empresa. A pessoa será responsável por liderar a equipe de limpeza, garantindo que todas as tarefas sejam executadas com eficiência e precisão.
Responsabilidades
* Liderar, distribuir e acompanhar as atividades da equipe de limpeza.
* Garantir a capacitação contínua por meio da MHC e ferramentas como Poka, Teams, ServiceNow, entre outras.
* Participar de processos seletivos, gerir férias, horas extras e escalas.
* Atuar como facilitador(a) e apoiar o desenvolvimento da equipe.
* Representar o time em reuniões e atuar como backup de outros supervisores, quando necessário.
* Planejar e garantir a execução das limpezas diárias, semanais, quinzenais, mensais e extras.
* Supervisionar a rotina da Sala de Limpeza (área suja e limpa).
* Monitorar o cumprimento das frequências e padrões de limpeza em áreas como LCA, LCA+, HCA, esteiras, utensílios e aspiradores.
* Garantir a correta aplicação de produtos como Divosan, Oxxigex ou cloro, conforme cronograma.
* Gerenciar recursos adequados (pessoas, EPIs, equipamentos e insumos) em cada posto.
* Assegurar a correta diluição, armazenagem e manuseio de produtos químicos.
* Gerenciar o abastecimento de insumos e requisitar materiais ao almoxarifado.
* Assegurar as condições básicas dos equipamentos utilizados (mop, barreiras, vassouras, máquinas, etc.).
* Garantir o cumprimento das normas de segurança, ergonomia, qualidade e limpeza Ultra Clean.
* Acompanhar padrões de limpeza e condições básicas de fabricação.
* Preencher corretamente formulários e registros de limpeza.
* Documentar auditorias internas e implementar ações corretivas.
* Validar e atualizar ITS e procedimentos de limpeza.
* Mantenha interface com outras áreas da produção para garantir alinhamento e eficiência.
* Gerenciar o orçamento da área e dos insumos de limpeza.
* Solicitar transporte para a equipe, quando necessário.
* Aplicar regras de gestão e comportamentos esperados à equipe.
O Candidato Ideal
O candidato ideal é uma pessoa motivada, proativa e resiliente que pode trabalhar em equipe e alcançar metas.
Competências
* Pragmatismo.
* Proatividade.
* Resiliência.
* Foco em resultados e entregas.
* Capacidade de elaborar relatórios estruturados, com base em fatos e evidências.
* Bom relacionamento interpessoal.
* Organização.
* Liderança.
* Aderência aos valores, visão e missão da empresa.
Sobre a Empresa
A empresa oferece uma atmosfera de trabalho dinâmica e diversificada, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento.
Nossos Valores
* Cumprir o combinado.
* Assumir responsabilidade.
* Colaborar pela Danone.
* Liderar pelas pessoas.
* Simplificar.