Responsabilidades do Cargo: Atuar no apoio às rotinas de Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos trabalhistas e o atendimento aos colaboradores, conforme legislação vigente e políticas internas. Principais atividades:•Apoiar nos processos de admissão, demissão e integração de colaboradores•Realizar controle e tratamento de ponto eletrônico•Auxiliar no fechamento da folha de pagamento•Administrar benefícios (vale transporte, refeição, entre outros)•Prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas trabalhistas•Organizar e manter atualizados os documentos e arquivos de pessoal Requisitos:•Ensino médio completo (desejável superior em RH, Administração ou áreas correlatas)•Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal e legislação trabalhista•Desejável experiência com sistemas de folha e ponto eletrônicoCargo: Assistente de RHTipo de Contrato: CLT (Efetivo)Área profissional: Administração de EmpresasCarga-horária: Número de vagas: 1Benefícios: Vale transporte e refeiçãoRequisitos: Experiência departamento pessoalVale transporte e refeição