Se você é organizado(a), gosta de atuar em equipe e tem interesse em desenvolver sua carreira em Departamento Pessoal, essa vaga é para você!
Pré-requisitos (Hard Skills)
Conhecimento básico da legislação trabalhista
Habilidade intermediária em planilhas
Perfil analítico e orientado a resultados
Organização
Colaboração/trabalho em equipe
Inteligência social
Comunicação eficaz
Disciplina e resiliência
Principais atribuições
Administração de folha de pagamento
Registro de profissionais
Benefícios e compensação
Gestão de ponto
Relações trabalhistas
Atualização legal
Relatórios e documentação
Informações adicionais
Detalhes sobre o modelo de contratação e pacote salarial serão compartilhados apenas com candidatos finalistas, em momento oportuno.
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