Projeto de inovação na empresa BOSCH em parceria com Inova Talentos | IPT.
Pré-Requisitos:
Título: Graduado;
Formação: Economia, Administração, Relações Internacionais, Ciência Contábeis;
Inglês: Intermediário/avançado.
Atividades:
Benchmarking e Definição de Metodologia: Através de benchmarking em outras divisões e empresas de pesquisa de mercado, e utilizando as bases de dados e a Ferramenta Statista, será desenvolvida uma dinâmica de pesquisa recorrente sobre os principais segmentos de mercado da Divisão de Serviços da SO-LA. Isso envolverá a análise das melhores práticas em coleta, análise e disseminação de informações.
Definição de Fluxos, Responsabilidades e Prazos: Mapeamento detalhado de todas as etapas do processo, desde a identificação da necessidade de pesquisa até a entrega dos insights e o acompanhamento da sua aplicação. Serão definidos os responsáveis por cada etapa, os prazos para conclusão e os canais de comunicação a serem utilizados.
Criação de Funil de Demandas e Priorização: Implementação de um sistema para o recebimento e priorização de demandas de pesquisa, com critérios claros para a avaliação da relevância e urgência de cada solicitação. Isso garantirá que os recursos sejam alocados de forma eficiente e que as pesquisas mais importantes sejam realizadas primeiro.
Conhecimentos Necessários:
Habilidades de inovação;
Experiência de pesquisa;
Análise de dados;
Dados econômicos e de mercado;
Análise de tendências tecnológicas e de mercado.
Informações adicionais:
Disponibilidade: 40h semanais
Duração: 12 meses
Bolsa Auxílio: R$ 3.500,00
Atuação: Híbrida
Local: Campinas - SP
Conheça o INOVA TALENTOS
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de trabalho: Campinas, SP
1. Regime de contratação de tipo: Outros
2. Jornada: Período Integral
3. Nível hierárquico: Trainee