Descrição do Cargo:
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* Com responsabilidade e ética, você supervisionará as operações diárias da loja, garantindo que todos os processos estejam em conformidade com os padrões estabelecidos.
* Será responsável por gerenciar equipes de vendas e atendimento ao cliente, promovendo a motivação e o comprometimento dos colaboradores para alcançar metas.
* Você será encarregado de monitorar indicadores de desempenho, identificando áreas de melhoria e implementando soluções eficazes para superá-las.
* A manutenção da limpeza e organização do ambiente de trabalho é fundamental para uma boa experiência do cliente, portanto, você deve garantir que isso seja realizado regularmente.
* É essencial que você forneça relatórios detalhados sobre informações e resultados para a gestão, facilitando a tomada de decisões informadas.
* Além disso, você precisará gerenciar escalas de trabalho da equipe, garantindo que todas as necessidades sejam atendidas e que não haja sobrecarga ou falta de pessoal.
* No entanto, surgem conflitos e problemas operacionais, que devem ser resolvidos de forma rápida e eficaz para evitar impacto na produtividade.
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Requisitos do Cargo:
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* O candidato ideal deve ter experiência prévia em cargos de liderança no varejo, demonstrando habilidades em gestão de equipe e resolução de conflitos.
* Habilidades em técnicas de vendas e atendimento ao cliente são fundamentais para este cargo.
* Uma boa comunicação e habilidades interpessoais são necessárias para trabalhar bem com colegas e clientes.
* Capacidade de trabalhar sob pressão e em um ambiente dinâmico.
* CNH B.
* Ensino superior completo, preferencialmente com formação em áreas relacionadas.
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Benefícios:
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* Salário fixo.
* Premiações por Metas Alcançadas.
* Veículo da empresa.
* Vale Alimentação ou Vale Refeição.
* Plano de saúde e Odontológico.
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