Recrutador executivo é responsável por conduzir o sourcing proativo e mapeamento de perfis executivos.
Descrição do Cargo:
* Realizar pré-qualificação técnica e comportamental, garantindo uma pipeline de alta qualidade;
* Desenvolver ações de engajamento (estratégias de comunicação) mantendo a cadência organizada.
Responsabilidades Principais:
* Agendar e coordenar entrevistas entre candidatos e times dos EUA;
* Gerenciar o ciclo completo de recrutamento executivo (criação de vagas, entrevistas, acompanhamento).
Para atuar nessa função, é necessário ter habilidades em comunicação eficaz e relacionamentos interpessoais. Além disso, é importante possuir conhecimento avançado em tecnologia de informações e recursos humanos.