Você é apaixonado(a) por pessoas, processos e números? Quer usar sua expertise em RH para garantir a excelência operacional em uma organização de grande porte com uma forte missão de transformação social?
Se a sua resposta for sim, esta vaga é para você. Estamos assessorando nosso cliente, líder em investimento social estratégico, a encontrar um(a) profissional para atuar no coração da área de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), sendo o(a) guardião(ã) da eficiência e da governança que sustentam todo o time.
Principais Desafios e Responsabilidades:
* Garantir a fluidez das rotinas do ciclo de vida do colaborador (admissão, onboarding, integração e desligamento).
* Atuar como ponto focal com o Centro de Serviços Compartilhados, realizando a análise crítica e atendimento das questões de folha de pagamento, férias e benefícios.
* Assegurar a conformidade dos processos com a legislação trabalhista vigente.
* Fazer a gestão orçamentária de custeio da área de RH, realizando o rolling forecast (RF), análise de desvios e justificativas.
* Liderar a gestão de fornecedores de RH, incluindo homologação, análise de contratos, controle de pagamentos e do comprometimento orçamentário.
* Manter a base de dados do BI de RH atualizada, gerando relatórios e insights para a liderança.
Requisitos e Qualificações:
* Formação: Ensino Superior completo em Administração ou áreas correlatas.
* Experiência: Vivência sólida e comprovada com rotinas de Departamento Pessoal e RH Generalista.
* Conhecimentos Técnicos: Domínio de Pacote Office, com Excel em nível avançado mandatório. Experiência com sistemas de BI é um diferencial.
* Perfil Comportamental: Buscamos uma pessoa com forte capacidade analítica, pensamento crítico, altamente organizada, autônoma e com excelente habilidade de comunicação para interagir com diferentes níveis da organização. Integridade e imparcialidade são fundamentais.
Nosso Pacote de Benefícios:
Valorizamos o respeito e um olhar humano no ambiente de trabalho, cuidar de quem faz parte do time é inegociável para nós. E isso se reflete também no nosso pacote de remuneração:
* Salário compatível com o mercado (analista de RH pleno);
* Programa de remuneração variável de acordo com a performance individual;
* Plano de saúde para cônjuge e dependentes;
* Plano odontológico;
* Previdência Privada;
* Seguro de Vida;
* Wellhub (antigo Gympass);
* Vale Refeição;
* Vale Transporte
Para nós cuidar das pessoas não é um diferencial, é parte da nossa essência
Informações Adicionais:
* Tipo de Vaga: Efetivo – CLT.
* Local de Trabalho: Bairro Itaim Bibi, São Paulo - SP.
* Modelo de Trabalho: Híbrido (2 dias presenciais no escritório e 3 dias em home office).
* Jornada: Horário comercial, de segunda a sexta-feira, das 9 às18h
Se esta posição ressoa com seus valores e ambições, e você deseja ser um agente de eficiência e impacto, queremos conhecer sua história. Candidate-se
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
* Vale Transporte
* Wellhub
* Seguro de Vida
* Vale Refeição
* Plano odontológico
* Plano de saúde para cônjuge e dependentes
* Previdência Privada
* Programa de remuneração variável de acordo com a performance individual