RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES - Gerenciar a equipe de vendas no atendimento aos clientes, orientando-os na execução de suas tarefas buscando o alcance das metas estabelecidas; - Acompanhar os indicadores diariamente, atuando para seu cumprimento; - Garantir o abastecimento da loja através da compra de produtos junto a franqueadora e fornecedores homologados garantindo o mix obrigatório; - Gerar arquivos pertinentes a notas fiscais, em sistema apropriado, providenciando o envio dos mesmos a Receita Federal, visando o cumprimento das obrigações legais; - Cumprir todas as obrigações fiscais exigidas pela controladoria; - Realizar e acompanhar (a equipe) a execução dos treinamentos EAD; - Gerenciar contas da loja, enviando-as para pagamento; - Realizar reunião semanal com a equipe, preenchendo a ata de reunião, fixando-a no quadro de Gestão a Vista; - Garantir o cumprimento das normas PEF, garantindo assim aproveitamento satisfatório no programa; - Realizar o inventário mensal da unidade, controlando validades evitando assim perda de produtos e margem. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES - Ensino Médio Completo; - Domínio no pacote Office; - Experiência com gestão de pessoas e gestão de processos; - Imprescindível atuação anterior como gerente de loja; - Disponibilidade e flexibilidade para atuar aos finais de semana e feriados (escala 6X1). INFORMAÇÕES ADICIONAIS - Assistência Odontológica: - Assistência Médica; - Vale Transporte; - Vale Alimentação; - Seguro de Vida; - Premiações; - Variáveis. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Salário: R$1.800,00 - R$2.200,00 por mês Benefícios: - Assistência médica - Seguro de vida - Vale-alimentação - Vale-transporte Experiência: - gerência de loja (obrigatório)