O Analista de Projetos Sênior atua de forma estratégica no planejamento, execução, monitoramento e controle de projetos relacionados ao setor de energia, garantindo o cumprimento de prazos, custos, qualidade, segurança e conformidade regulatória, em alinhamento com os objetivos da Copel Energia.Este profissional é responsável por conduzir projetos de alta complexidade, com interface entre áreas técnicas, operacionais, regulatórias, financeiras e de tecnologia, contribuindo diretamente para a eficiência operacional, inovação e sustentabilidade do negócio.Principais Responsabilidades:Desenvolver, acompanhar e controlar o cronograma de implantação dos projetos, assegurando o cumprimento de prazos, marcos e dependências; Atuar na otimização da eficiência dos recursos e das entregas, garantindo o alinhamento entre escopo, custo, prazo e qualidade; Interagir com equipes internas, implementadores e fornecedores terceiros, realizando o acompanhamento das entregas, responsabilidades e níveis de serviço; Aplicaras melhores práticas de gerenciamento de projetos, com base no PMBOK e metodologias equivalentes, assegurando governança, padronização e controle dos projetos.Requisitos Técnicos:Formação em Engenharia, TI ou áreas correlatadas, Pós-graduação em gerenciamento de projetos; Certificação PMP ou equivalente experiência em gerenciamento de projetos de grande porte de implantação de sistemas de informação (preferencialmente Oracle Conhecimento do negócio de distribuição de energia elétrica.Competências Comportamentais:Visão estratégica e pensamento sistêmico; Alta capacidadeanalítica e organização; Comunicação clara e relacionamento interpessoal; Proatividade, resiliência e foco em resultados; Capacidade de atuar sob pressão e em ambientes regulados.Diferenciais:Certificação PMP, PMI-ACP, Scrum Master ou MBA em Gestão de Projetos; Vivência com projetos de eficiência energética, modernização de redes, automação ou inovação; Conhecimento dosetor elétrico brasileiro e regulação da ANEEL.