Buscamos um Estagiário (a) para atuação na área de Departamento Pessoal. O (a) profissional terá a oportunidade de aprender e atuar em atividades relacionadas aos processos administrativos e burocráticas, contribuindo para a organização e eficiência do setor. Responsabilidades e atribuições: Auxiliar no controle de ponto eletrônico e gestão de jornadas; Contribuir para o cadastro e atualização de informações no sistema de gestão de pessoal; Acompanhar a elaboração de relatórios relacionados à folha de pagamento e benefícios; Apoiar a comunicação com colaboradores sobre dúvidas referentes a direitos e obrigações trabalhistas; Colaborar na gestão e arquivo de documentos do setor, garantindo a conformidade com normas e legislações; Suportar em outras atividades administrativas relacionadas ao Departamento Pessoal. Competências técnicas (Hard skills): Estar cursando ensino superior em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas; Conhecimento básico ou intermediário do Pacote Office (Excel, Word, PowerPoint). Competências comportamentais (Soft skills): Organização e atenção aos detalhes; Habilidade de comunicação verbal e escrita; Proatividade e capacidade de resolver problemas; Discrição e ética no tratamento de informações confidenciais; Facilidade para trabalhar em equipe e bom relacionamento interpessoal. Informações adicionais: Estágio através do parceiro IEL, contrato com duração de 12 meses. Disponibilidade para atuação 30h/semanais, de segunda a sexta, 6h diárias.