**Sobre nós**
Inovar para simplificar. Todo dia, quando chegamos à Finnet, não queremos apenas trabalhar. Queremos fazer coisas inovadoras para facilitar o processo de gestão de nossos clientes. Mais do que isso, somos clientocêntricos
Trabalhamos incessantemente para entender suas necessidades e seu comportamento, para criarmos uma experiência incrível de uso. Nós fazemos isso porque acreditamos que podemos contribuir para o sucesso de nossos clientes. E queremos que todas as empresas usem os nossos sistemas.
Agora, criar algo extraordinário não é nada fácil. As melhores ideias surgem quando as pessoas estão se divertindo e trabalhando para um propósito maior. Você será desafiado, aprenderá e se divertirá
Somos o complemento do ERP de muitas empresas em todos Brasil, com soluções para:
CONTAS A RECEBER CONTAS A PAGAR GESTÃO FINANCEIRA GATEWAY DE PAGAMENTOS MARKETPLACE DE ANTECIPAÇÃO Open Banking
Estamos Crescendo Venha ser um #Finneter
**Descritivo da Vaga | Seu desafio**:
**O Executivo de alianças e parcerias**
Tendência e Inovação aqui são coisas sérias São coisas tão, mas tão sérias, que procuramos profissionais que entrem nessa aventura conosco. E acima tudo que trabalhem sempre com o foco no crescimento da empresa e dos nossos clientes
Na Finnet o executivo de alianças e canais tem o desafio de ajudar a melhorar nossas soluções e posiciona-los da melhor forma no mercado através na nossa rede de canais e alianças. Aqui, você conduzirá importantes projetos estratégicos para potencializar os negócios da companhia, pois acreditamos na determinação e contribuição de cada profissional, sendo esta uma oportunidade excelente para aqueles que buscam ascensão na carreira baseado em meritocracia.
- Desenvolver, aprimorar e gerir o Programa de Parceria Finnet;
- Criação do ecossistema de parceiros e alianças com ERPs (SAP, Oracle, Totvs, entre outros), consultorias, desenvolvedoras de softwares e fintechs;
- Prospectar novos parceiros e identificar oportunidades potenciais, prospectar alianças e canais para desenvolvimento de negócios;
- Monitorar movimentos de mercado, identificar o crescimento e propor diferenciais competitivos dos nossos produtos e soluções;
- Elaboração e execução de Treinamento de parceiros, visando geração de vendas e excelência de serviços aos clientes;
- Desenvolver planejamento estratégico para crescimento da carteira de canais, alianças e parceiros;
- Gerir a carteira de parceiros, alianças e canais para o crescimento de vendas e aumento do marketshare das soluções Finnet;
- Analisar o mercado e seus nichos para propor diferenciais competitivos dos nossos produtos;
- Elaborar relatórios gerenciais, acompanhar a evolução das vendas e os lucros e prejuízos dos produtos, com o objetivo de avaliar, definir e desenvolver novas estratégias para otimizar o seu desempenho;
- Elaborar, acompanhar e analisar os resultados de pesquisas de satisfação com os parceiros e canais.
**Para isso, esperamos que você**:
- Seja graduado em Marketing, Administração, Engenharia ou similares
- Seja organização e auto gerenciável - 'não espere somente receber diretrizes, diga-nos o que você acredita que pode ser feito'
- Desenvolva as melhores práticas e diretrizes para o desenvolvimento do Programa de canais Finnet.
- Pense fora da caixa para encontrarmos as melhores alternativas
- Tenha conhecimentos no pacote office (word, excel e power point),
- Tenha conhecimentos em gestão de canais, vendas indiretas, desenvolvimento de parcerias e trade marketing.
- Faça parte de um ecossistema de startups e fintechs.
- Vivência em estruturação e gestão de programa de canais;
- Seja extremamente analítico e saiba trabalhar em equipe.
- Experiência em SaaS, ERPs, consultorias de gestão e financeiras.
- Por fim, esteja preparado para realizar a transformação
**Onde Estamos**:
Rua Pamplona, 145 - Jardim Paulista/SP (Proximo ao Metrô Trianon Masp)
**O que oferecemos**
- Contratação CLT;
- PPR (Semestral)
- Vale transporte opcional;
- Vale refeição e Alimentação Flexível no Flash Card;
- Convênio médico e odontológico (Com Coparticipação) para você e seus dependentes;
- Seguro de vida;
- Auxílio creche;
- Convênio com Sesc;
- Planos de Reconhecimento;
- Trilha de carreira;
- Viagem para o funcionário destaque do ano;
- Premiação para funcionários por tempo de casa (a cada cinco anos);
- Café da manhã todos os dias;
- Frutas no escritório;
- Mercadinho: Lanches, snacks & rochinha;
- Jeans e camiseta são bem-vindos, todos os dias;
- Ambiente Jovem e Descontraído;