TRILHOS | TÉCNICO MANUTENÇÃO DE EQUIPAMENTOS FIXOS
Quer mover a sua carreira na Motiva? A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade.
Nós valorizamos a diversidade e a inclusão, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades para todas as pessoas, independentemente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência.
Responsabilidades e atribuições
* Analisar e executar as manutenções preventivas dos sistemas de equipamentos fixos, tais como: iluminação, tomadas das estações, bloqueios, DCEs das estações, controladores de acesso, direcionadores de fluxo, sistemas de sinalização e telecomunicações da sala de equipamentos eletrônicos, escadas rolantes, esteiras motorizadas, elevadores, entre outros.
* Realizar as tarefas com boa técnica, com iniciativa de solução para as dificuldades encontradas, buscando o melhor desempenho dos equipamentos e sistemas sob sua responsabilidade.
* Elaborar relatórios sobre as atividades relacionadas e manter controle administrativo na plataforma interna.
* Em caso de dúvida, consultar o parceiro de negócio ou o recrutador da unidade.
Requisitos e qualificações
* Formação técnica nas áreas: mecânica, mecatrônica, elétrica, eletrônica, eletrotécnica, eletroeletrônica, automação industrial.
* Experiência ou conhecimento em manutenções elétricas, mecânicas, eletrônicas, entre outras.
* Disponibilidade para trabalhar em escalas diurnas ou noturnas.
* Conhecimento básico em Pacote Office.
Informações adicionais
Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.
Benefícios
* Assistência Médica-Hospitalar
* Assistência Odontológica
* Seguro de Vida
* Vale Refeição ou Alimentação
* Vale Transporte ou Estacionamento no local
* Previdência Privada
* Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias
* Auxílio Creche
* Wellhub (Gympass)
* Day off aniversário
* PLR (Participação nos lucros ou resultados)
* Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais
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