Missão Do Cargo
Analisar, conceder e controlar créditos com base em política interna, avaliando riscos e garantindo a saúde financeira da empresa por meio de uma cobrança eficiente e estratégica.
Principais Atividades
"Realizar análise de crédito, considerando histórico financeiro, score, restrições e capacidade de pagamento.
"Definir limites de crédito conforme política da empresa.
"Monitorar a carteira de clientes para identificar inadimplências e aplicar estratégias de cobrança.
"Negociar com clientes inadimplentes, buscando acordos e recuperações de valores.
"Certificar quanto à exatidão dos valores recebidos (conciliação de recebíveis).
"Acompanhar prorrogações de vencimento.
"Calcular juros e outros encargos financeiros sobre pagamentos de faturas em atraso.
"Esclarecer dúvidas de clientes e representantes comerciais, propondo solução para quitação de débitos.
"Acompanhar os casos de compensação de débitos com devolução de mercadorias pelos clientes.
"Auxiliar nas demais atividades do setor.
"Realizar as tratativas operacionais bancárias e junto aos cartórios (títulos vencidos, protestados e em andamento).
"Efetuar as reconciliações de saldo com os clientes periodicamente, analisar e resolver eventuais divergências.
"Efetuar a análise do aging de clientes, fazer follow up sobre valores de adiantamento e se necessário, contatar a área responsável e/ou o cliente.
"Realizar conciliação das contas do crédito x contábil, e apoiar para produção de documentação necessária para as auditorias externas.
"Apoiar na elaboração de relatórios financeiros, fechamento contábil, PDD e fluxo de caixa.
Perfil Desejado
"Vivência anterior nas áreas de contas a receber, crédito e cobrança, especialmente em segmentos cujo clientes são de varejo de bens de consumo.
"Desejável formação em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.
"Conhecimento em Excel nível mínimo intermediário.
"Ter vivência em utilização de sistema integrado (ERP).
Habilidades Comportamentais
"Capacidade analítica e visão crítica.
"Boa comunicação e poder de negociação.
"Organização e atenção a prazos.
"Proatividade e resiliência frente a desafios.
"Ética e sigilo profissional.