O papel desta posição é estruturar, capacitar e desenvolver uma equipe de vendedores externos. Isso inclui garantir que a equipe esteja ativa no mercado, através de visitas em campo, criação de novos relacionamentos e incentivo às compras.
REQUISITOS
1. Técnica em vendas;
2. Desejável experiência com trabalho externo;
3. Planejamento e execução de trabalho;
A perfeição não existe, mas há espaço para melhoria contínua. Você deve ter postura voltada para resultados e ser capaz de planejar e executar seu trabalho de forma eficaz.
Além disso, um veículo próprio (moto) e uma carteira de habilitação A são requisitos fundamentais para esta função. Não há espaço para erros ou omissões.