Responsabilidades e Atribuições
* Unir e cortar peças de ligas metálicas usando processos de soldagem e corte tais como eletrodo revestido, TIG, MIG, oxigás, arco submerso, brasagem, plasma;
* Preparar equipamentos, acessórios, consumíveis de soldagem e corte e peças a serem soldadas;
* Aplicar estritas normas de segurança, organização do local de trabalho e meio ambiente;
* Aplicação de END (ensaios não destrutivos).
Requisitos e Qualificações
* Ensino médio completo;
* Certificados e treinamentos realizados na área de soldagem com certificado emitido pelo Senai ou instituição equivalente;
* Conhecer e ter experiência dos processos TIG, MIG, MAG, eletrodo revestido, arco submerso, plasma e brasagem, conforme normas específicas;
* Qualificação (EPS, RQPS, RQS e RSQ), aptos em solda de aços especiais em transformação de chapas e tubulações metálicas (como de alumínio, aço inox e aço carbono, dentre outras), aptos em soldar nas diversas posições.
* Experiência na função.
Bem-vindo(a) ao mundo Infotec
Somos a Infotec Brasil, uma empresa referência nacional em terceirização de serviços, processos (BPO) e pessoas. Em 2025, celebramos 40 anos de trajetória, atuando com excelência nos setores de Óleo e Gás, Energia, Mineração e Siderurgia.
Nosso propósito é permitir que nossos clientes mantenham o foco em suas estratégias principais, enquanto nós cuidamos das eficiências operacionais. Buscamos profissionais que queiram fazer a diferença, crescer e inovar conosco.
Se você é apaixonado(a) por desafios, aprendizado constante e quer fazer parte de uma cultura dinâmica, colaborativa e transformadora, venha viver a #CulturaAzuleLaranja.
Na Infotec, o Colaborador é Protagonista Da Própria Jornada. Oferecemos Um Ecossistema Completo De Apoio, Desenvolvimento e Reconhecimento, Com Destaque Para:
* Central de Atendimento ao Colaborador (CAC); suporte humanizado desde o onboarding até o dia a dia;
* Academia Infotec: trilhas de capacitação técnica e comportamental, promovendo aprendizagem contínua;
* My Redcognition: nossa plataforma de gamificação que reconhece e valoriza conquistas individuais e coletivas, além de ser um canal ativo de comunicação interna;
* Ambiente colaborativo, ágil e orientado a resultados;
* Oportunidades reais de crescimento com base em meritocracia;
* Política ativa de diversidade e inclusão, respeitando diferentes histórias, origens e perspectivas;
* Projetos com grandes empresas do cenário nacional e foco em excelência operacional.
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