Responsabilidades: Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento, seleção e retenção de talentos. Administrar políticas e procedimentos de recursos humanos de acordo com as regulamentações atuais. Supervisionar processos de avaliação de desempenho e feedback. Trabalhar em parceria com Gestores de diferentes áreas para entender as necessidades de cada setor. Acompanhar admissão e demissão de colaboradores, garantindo a eficiência nos procedimentos internos. Requisitos: Graduação completa em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatadas. Experiência em Recrutamento e Seleção de volume. Conhecimento em entrevistas por competências e plataformas de busca de talentos. Comprometimento com prazos e qualidade de trabalho. Organização e liderança serão um diferencial. Habilidade no Pacote Office. Residir em Monte Mor. Horário: Segunda a Sexta das 08:00 as 17:30 Benefícios: Divulgados na entrevista Tipo de vaga: Efetivo CLT Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira