Estamos em busca de um Analista em Educação Corporativa altamente organizado e orientado a resultados para integrar o time da EQI Skills.Apoio na construção, execução e evolução das iniciativas de treinamento voltadas à formação de colaboradores (assessores de investimentos), com foco em aplicação prática, padronização e impacto direto nos resultados comerciais.Principais Responsabilidades:- Apoiar na construção e atualização de trilhas de aprendizagem (onboarding e desenvolvimento contínuo);
- Apoiar no desenvolvimento de conteúdos educacionais aplicados (apresentações, roteiros, materiais de apoio);
- Estruturar e organizartreinamentos (lives, agendas, materiais, comunicações);
- Apoiar na execução de iniciativas de sales enablement;
- Operacionalizardemandas dentro do LMS (matrículas, trilhas, testes, relatórios);
- Acompanhar indicadoresde engajamento e aprendizagem (conclusão, presença, performance);
- Apoiar análisesbásicasde dados (Excel / BI) para geração de insights;
- Garantir organização egovernança dos conteúdos e iniciativas da área;
- Dar suporte na execução de eventos e imersões presenciais.Requisitos- Experiência prévia com treinamento, educação corporativa ou desenvolvimento de pessoas;
- Boa capacidade de organização e execução (perfil operacional forte);
- Facilidade com criaçãode materiais (PowerPoint, estruturação de conteúdo);
- Boa comunicaçãoe clareza na escrita;
- Perfil analítico básico (capacidade de interpretar dados e relatórios).Diferenciais- Experiência com áreas comerciais ou treinamento de vendas;
- Familiaridade com conceitos de vendas (funil, abordagem consultiva, etc.);
- Experiência comLMS;
- Conhecimento emExcel ou Power BI;
- Experiência comorganização de treinamentos ou eventos.Informações adicionais:Benefícios:SalárioVA/VR de R$ 1.912Plano de Saúde UnimedVale TransporteColaboradores da EQI tem descontos com vários parceiros no Programa EQI VC+Auxílio CrecheGympassComo funciona nosso processo seletivo?O processo seletivo é composto por três etapas eliminatórias:Etapa 1: Inscrição e análise curricularEtapa 2: Entrevista com a área de Talent AcquisitionEtapa 3: Entrevista com a liderançaSe você se identificou com a nossa empresa e tem os pré-requisitos da vaga, se candidate! Será um prazer receber sua candidatura, e, quem sabe, ter você dentro do time da EQI Investimentos.Boa sorte!