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responsabilidades:
 * treinar e motivar uma equipe de vendas para fornecer um excelente atendimento ao mercado
 * realizar análises detalhadas dos indicadores de desempenho da empresa
 * gerenciar recursos leves e refrigerantes
 * manter contato com clientes-chave
 * administrar solicitações dos clientes de forma eficaz
competências requeridas:
 * domínio completo do pacote office, especialmente excel
 * habilidade analítica e pensamento crítico
 * flexibilidade e capacidade de trabalhar sob pressão
 * foco e disciplina na gestão do tempo
 * facilidade de comunicação e relacionamento com colegas
 * habilidade de negociação e resolução de conflitos
 * conhecimento em atendimento ao cliente e retenção de clientes
exigência de condução com menos de 8 pontos é necessária
benefícios incluem plano médico, odontológico e participação nos lucros