Atuar de forma estratégica e consultiva na gestão de pessoas, sendo responsável por planejar, desenvolver e implementar políticas e práticas de Recursos Humanos alinhadas aos objetivos organizacionais da empresa, com foco no setor de terraplenagem e obras. Isso inclui a estruturação de processos de recrutamento e seleção, desenvolvimento de lideranças, programas de treinamento e capacitação, gestão do clima organizacional, cultura e comunicação interna, além de garantir conformidade com a legislação trabalhista e promover um ambiente de trabalho seguro, ético e produtivo. O profissional deverá atuar como parceiro do negócio, apoiando líderes na tomada de decisões estratégicas relacionadas a pessoas, desenvolvendo indicadores de desempenho e propondo melhorias contínuas nas práticas de RH, com atenção especial à realidade operacional de equipes distribuídas em campo e obras. Responsabilidades e atribuições - Gerir os processos de recrutamento e seleção para cargos operacionais e administrativos - Supervisionar e garantir a correta execução de processos admissionais, demissionais, folha de pagamento, férias e benefícios - Acompanhar e apoiar lideranças na gestão de desempenho e desenvolvimento das equipes - Desenvolver ações de endomarketing e programas de engajamento interno - Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e normas internas - Atuar como ponte entre o time de obra e o administrativo, promovendo comunicação eficaz - Elaborar relatórios e indicadores de RH para tomada de decisão Requisitos e qualificações - Ensino superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas - Experiência mínima de 5 anos na função de Gestão de RH (com ênfase em Departamento Pessoal): - Vivência comprovada no setor de terraplenagem, obras ou construção civil: - Conhecimento da legislação trabalhista e rotinas de departamento pessoal - Experiência com sistemas de RH e pacote Office - Habilidade em comunicação, liderança e resolução de conflitos Informações adicionais Salario a combinar A TRANS-TERRALHEIRO Terraplenagem e Construções Ltda. foi constituída em 1987, atuando intensamente na área de terraplenagem e locação de equipamentos, executando obras em todo o território nacional, com racionalidade, qualidade, tecnologia, prazos e custos adequados, permitindo um retorno imediato às solicitações do cliente e concluindo os serviços de acordo com os padrões técnicos legais. Possui estrutura para executar grandes ou pequenas obras em sua totalidade ou mesmo em regime de sub - empreitada, contando sempre com apoio técnico de engenheiro civil e de equipe topográfica, utilizando equipamentos próprios e atualizados, objetivando atingir um alto padrão de qualidade, absorvendo todas as evoluções tecnológicas disponíveis para o perfeito andamento dos serviços até a sua finalização. A TRANS-TERRALHEIRO tem mantido um desempenho eficiente no ramo de terraplenagem, bem como na infraestrutura dos setores ligados a empreendimentos industriais, comerciais, habitacionais, transportes, saneamento, ferroviários e outros, distinguindo-se pela qualidade dos serviços executados, à um custo mínimo. É dessa maneira sempre aberta a evoluções, sem abrir mão da seriedade e competência das equipes envolvidas, que buscamos o nosso futuro, onde cada vez mais esperamos conquistar o reconhecimento dos nossos clientes pela busca de objetivos comuns, com a satisfação a cada empreita concluída. Confiança, tecnologia e qualidade. Há 37 anos preparando o solo brasileiro. Seu quadro de colaboradores é formado por profissionais com vasta experiência em estudos, projetos, gerenciamento de empreendimentos e serviços de engenharia em todo o âmbito nacional. A experiência adquirida pela TRANS-TERRALHEIRO é permanentemente atualizada através de treinamentos contínuos de sua equipe, com o objetivo de sempre amparar seus clientes em todos os aspectos no desenvolvimento de suas empreitas.