Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping Nível hierárquico: Gerente Local de trabalho: São Bernardo do Campo, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral VAGA: GERENTE DE LOJA Responsabilidades: Gerenciar a operação da loja, garantindo o cumprimento de metas de vendas e indicadores. Liderar, treinar e desenvolver a equipe. Garantir excelência no atendimento ao cliente. Controlar estoque, pedidos, recebimento e organização da loja. Acompanhar resultados, elaborar planos de ação e reportar à liderança. Garantir o cumprimento de normas, processos e padrões da empresa. Cuidar do visual da loja (VM) e do bom funcionamento do ambiente. Requisitos: Experiência anterior como gerente ou subgerente de loja. Vivência com gestão de pessoas e metas. Perfil proativo, organizado e com boa comunicação. Foco em resultados e experiência do cliente. Ensino médio completo (superior será um diferencial). Diferenciais: Experiência no varejo. Conhecimento em indicadores de desempenho (KPIs). Habilidade em treinamento e desenvolvimento de equipes.