Descrição do Cargo
Vaga 100% presencial - Zona Oeste - SP. Contratação CLT + pacote de benefícios. Essa posição terá papel fundamental em conectar áreas de negócio e tecnologia, assegurando que os projetos sejam entregues dentro do prazo, escopo e orçamento estabelecidos.
Responsabilidades:
* Liderar projetos de implantação, evolução e integração de sistemas corporativos, com foco em ERP, dados e soluções de negócio;
* Definir, acompanhar e reportar cronogramas, orçamentos, riscos, entregáveis e qualidade dos projetos;
* Atuar em parceria com áreas de negócio para mapear necessidades e alinhar soluções aos processos organizacionais;
* Conduzir reuniões de status, workshops e comitês de acompanhamento, promovendo comunicação clara com stakeholders;
* APLICAR METODOLOGIAS DE GESTÃO DE PROJETOS (WATERFALL, AGILE, HÍBRIDAS) DE ACORDO COM A NATUREZA DE CADA INICIATIVA.
Requisitos e qualificações:
* Formação superior completa em Sistemas de Informação, Engenharia, Administração ou áreas correlatas;
* Experiência comprovada em gestão de projetos de sistemas corporativos (ERP, integrações e dados);
* CONHECIMENTO DE METODOLOGIAS DE GESTÃO DE PROJETOS (PMBOK, PMI, AGILE, SCRUM, KANBAN) E FERRAMENTAS DE APOIO (MS PROJECT, JIRA, CONFLUENCIA, TRELLO, ENTRE OUTROS);
* Vivência em governança de projetos, gestão de portfólio e acompanhamento de indicadores (KPIs);
* CAPACIDADE DE ATUAR EM AMBIENTES COMPLEXOS, COM MÚLTIPLOS STAKEHOLDERS E FORNECEDORES.
Competências comportamentais:
* HABILIDADE DE LIDERANÇA E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS;
* POSTURA COLABORATIVA, ATUANDO EM PARCERIA COM DIFERENTES ÁREAS E STAKEHOLDERS;
* VISÃO ESTRATÉGICA ALIADA À EXECUÇÃO PRÁTICA;
* BOA COMUNICAÇÃO, HABILIDADE DE NEGOCAÇÃO E RESOLUÇÃO DE CONFLITOS;
* ORGANIZAÇÃO, DISCIPLINA E ORIENTAÇÃO PARA RESULTADOS;
* PROATIVIDADE, RESILIÊNCIA E ADAPTABILIDADE EM AMBIENTES DINÂMICOS.