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Requisitos e qualificações:
* Experiência comprovada como Business Partner de RH ou em posição similar, com atuação estratégica.
* Sólido conhecimento em subsistemas de RH: DHO, Remuneração, Recrutamento & Seleção, Gestão de Desempenho e Sucessão.
* Habilidade para atuar como consultor(a) interno(a), com forte capacidade de relacionamento e comunicação interpessoal.
* Experiência na análise de indicadores de RH e na proposição de planos de ação.
* Residência ou disponibilidade para atuar presencialmente em Rio Verde, Goiás.
Desejável:
* Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas, RH Estratégico ou áreas correlatas.
* Experiência prévia em empresas do segmento de soluções em gestão ou consultoria.
* Conhecimento em metodologias ágeis aplicadas a RH.
* Familiaridade com sistemas de gestão de RH (HRIS).
* Certificações em coaching ou desenvolvimento de lideranças.
Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Day off no dia do aniversário, Gympass
Jornada de trabalho: SEGUNDA A SEXTA - HORÁRIO COMERCIAL (08h às 18H)
Conhecimentos:
Escolaridade: Pós graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Indiferente