MISSÃO DO CARGO
Atuar de forma estratégica no processo de compras, conduzindo negociações, avaliando fornecedores, garantindo o melhor custo-benefício e contribuindo de maneira analítica para manter um estoque saudável e competitivo. O Analista de Compras Pleno utiliza visão técnica, autonomia e senso crítico para otimizar processos e fortalecer resultados do setor.
PRINCIPAIS ATIVIDADES
Realizar negociações complexas com fornecedores, buscando condições comerciais mais competitivas (preço, prazo, pagamento e garantias).
Analisar oportunidades do mercado para composição de estoque mais estratégico e sustentável.
Avaliar cenários, riscos e oportunidades antes da formalização de compras.
Elaborar, revisar e validar propostas comerciais internas antes de apresentar a clientes e parceiros.
Gestão de Fornecedores
Consolidar e gerenciar uma base sólida de fornecedores, avaliando desempenho, histórico e confiabilidade.
Desenvolver fornecedores estratégicos e apoiar na homologação de novos parceiros de negócios.
Criar rotinas de avaliação dos fornecedores, com base em SLA, prazo de entrega, assertividade e condições oferecidas.
Análises e Controles Internos
Realizar estudos comparativos de preços, tendências de mercado e comportamento de oferta.
Garantir registros precisos de cotações, negociações e compras no sistema.
Acompanhar indicadores de compras e propor melhorias contínuas.
Fazer análise detalhada dos dados do sistema Itaú e demais plataformas internas, identificando inconsistências e garantindo qualidade das informações.
Comunicação e Relacionamento
Apresentar propostas comerciais com clareza, estratégia e visão de mercado.
Garantir comunicação ágil e eficiente com fornecedores e clientes internos.
Monitorar e administrar grupos de WhatsApp profissionais, garantindo respostas rápidas, retorno de cotações e alinhamento entre setores.
Suporte ao Departamento
Apoiar o setor na estruturação de processos de compras e atualização dos fluxos operacionais.
Contribuir para a construção de práticas, controles e documentação do setor.
Treinar e orientar Analistas Júnior ou novos colaboradores, quando necessário.
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