Missão do Cargo
Promover um modelo de gestão baseado em excelência operacional, custo-benefício e inovação. O Analista de Infraestrutura será um agente estratégico na implementação de soluções que garantam condições operacionais ideais, com foco na sustentabilidade, qualidade e satisfação de todos os envolvidos.
Responsabilidades e Atribuições
Operações, Serviços e Manutenção
* Gerenciar e coordenar a logística de transporte, assegurando disponibilidade e pleno funcionamento da frota.
* Supervisionar os serviços de limpeza, garantindo padrões de higiene e organização.
* Implementar e monitorar práticas de prevenção e controle de pragas.
* Planejar e coordenar manutenção corretiva e preventiva de ativos, equipamentos e estruturas.
* Supervisionar a manutenção e conservação de áreas verdes.
* Coordenar os serviços de alimentação, assegurando qualidade e segurança alimentar.
* Acompanhar atividades de limpeza de vias, asseio e conservação geral, garantindo organização e segurança dos ambientes.
Gestão de Contratos e Fornecedores
* Negociar e administrar contratos com fornecedores, assegurando qualidade na entrega dos serviços.
* Realizar prospecção de novos parceiros e análise de mercado com foco em otimização de processos.
* Controlar medições e pagamentos de fornecedores, assegurando conformidade contratual.
* Monitorar e fiscalizar empresas contratadas, garantindo cumprimento de padrões de performance.
Gestão de Processos e Melhoria Contínua
* Desenvolver e implementar boas práticas e metodologias para ganho de eficiência e redução de custos.
* Garantir conformidade com normas e diretrizes de saúde, segurança, higiene, meio ambiente, qualidade e responsabilidade social.
* Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho.
Requisitos e Qualificações
* Formação superior completa em Engenharias, Administração ou áreas correlatas.
* Vivência consolidada em gestão de contratos de fornecedores de facilities.
* Domínio em SAP e em elaboração de relatórios/apresentações (PowerPoint).
* Capacidade analítica, organização, comunicação e negociação.
* Inglês intermediário.
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Respeito às pessoas, dinamismo e integração são valores que estão na nossa marca e no dia a dia. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão e diversidade, que capacita nossas pessoas colaboradoras a contribuírem com o seu melhor. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, nacionalidade ou deficiência.