Job descriptionSomos uma indústria Brasileira com mais de 600 colaboradores, juntos formamos um time de especialistas que trabalham em conjunto para que a Polinutri ofereça o que há de melhor em nutrição animal para produtores de todo Brasil.Para atender nossos clientes, contamos com 3 fábricas estrategicamente posicionadas, CDs e escritório administrativo. Desta forma atendemos a todo o Brasil e também ao comércio externo com eficiência e agilidade.Com integridade e responsabilidade, formamos da Polinutri uma empresa inovadora e ambiciosa.Estamos ansiosos por conhecer a você candidato e amigo da Polinutri.Main responsibilitiesRealizar atividades de administração de pessoal - cadastros de admissão, atualização de dados, férias, rescisão, gestão do ponto;Realizar cadastros e gestão de controle de benefícios, como inclusões, exclusões e alterações;Atendimento ao colaborador para esclarecimento de dúvidas;Conduzir processos de recrutamento, desde a definição de perfis até a escolha dos candidatos;Elaborar e divulgar anúncios de vagas;Realizar triagens de currículos e entrevistas presenciais e/ou virtuais;Aplicar testes e dinâmicas de grupo, quando necessário, para avaliar habilidades técnicas e comportamentais;Manter o banco de currículos atualizado e nutrir relacionamentos com candidatos;Acompanhar e analisar indicadores de recrutamento e seleção, propondo melhorias contínuas;Desenvolver e implementar estratégias para retenção de talentos;Manter a documentação necessária para processos seletivos, treinamentos e prontuários em geral;Elaborar relatórios periódicos sobre os processos de recrutamento, seleção e DHO;Participar em projetos de Recursos Humanos dentro da organização corporativo e Unidade;Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento das equipes;Manutenção das ferramentas de Seleção e Treinamento;Acompanhamento, organização de treinamentos internos e externos;Auxiliar na elaboração e implementação de programas de capacitação e desenvolvimento profissional;Participar de iniciativas de engajamento e cultura organizacional;Atividades relacionadas a comunicação interna;Apoio e suporte nas demais atividades da área;Ser guardião das politicas e processos de Recursos Humanos garantindo a efetividade dos processos na Unidade.Requirements and skillsGraduação em psicologia, administração e áreas correlatas;Pacote Office Completo;Pensamento criativo para propor soluções;Flexibilidade para se adaptar aos diferentes cenários e atuar visando os melhores resultados da área.Additional informationTrabalho presencial;Plano de Saúde Unimed, para colaborador(a) e dependentes;Plano Odontológico, para colaborador(a) e dependentes;Seguro de Vida;Refeição no local;Cartão Alimentação;Sala de descanso;Desconto em produtos;Convênio com Faculdades/Universidades e Escolas de Idiomas;PLR (Participação nos Lucros e Resultados);Transporte Fretado.
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