Oportunidade Modelo Remoto
A EcommIT está há mais de 15 anos conectando tecnologia e inovação às maiores empresas.
Agora, queremos você para fazer parte dessa história!
Modelo de trabalho: remoto
Atue em projetos inovadores e desafiadores
Faça parte de um time colaborativo e apaixonado por resultados
Conheça mais sobre a nossa cultura:
Vaga: CONSULTOR SAP SUCCESSFACTORS TALENT ESPECIALISTA
Se você possui experiência sólida em SAP SuccessFactors Talent Management, atuação estratégica em processos de desenvolvimento de pessoas e sucessão, e busca atuar em um ambiente corporativo dinâmico, essa oportunidade pode ser para você.
Modelo de atuação: 100% Remoto
Modelo de contratação: PJ
Duração: 12 meses
Início: Junho/2026
Idioma: Espanhol (desejável)
O que você irá fazer?
Implementar e configurar os módulos Performance & Goals (PMGM) e Succession & Development (SDP)
Administrar e otimizar o Talent Intelligence Hub e Job Profile Builder para gestão de competências e desenvolvimento de carreira
Apoiar a liderança na construção e gestão de planos de sucessão, talent pools e avaliação de prontidão
Conduzir e suportar ciclos de avaliação de desempenho, calibração e feedback contínuo
Garantir uma experiência intuitiva para os colaboradores em processos de carreira, desenvolvimento e aprendizagem
Atuar na resolução de incidentes e suporte avançado (Tier 2/3)
Gerenciar permissões através de Role-Based Permissions (RBP)
Liderar iniciativas de gestão da mudança e adoção da plataforma
Atuar em parceria com áreas de negócio para evolução contínua dos processos de Gestão de Talentos
Requisitos
Formação superior em Administração, Recursos Humanos, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas
Experiência sólida na implementação e/ou administração dos módulos SAP SuccessFactors Performance, Goals, Career Development Planning e Succession
Conhecimento avançado em Role-Based Permissions (RBP)
Experiência com Data Models, importação/exportação de dados e integrações com Employee Central
Forte entendimento dos processos de Gestão de Desempenho, Plano de Sucessão, Matriz 9-Box e Mapeamento de Competências
Perfil analítico, organizado e orientado à resolução de problemas
Excelente comunicação e relacionamento interpessoal
Diferenciais
Certificação oficial SAP SuccessFactors
Experiência com Talent Intelligence Hub e Job Profile Builder
Conhecimento em Debug para consultores funcionais
Experiência em projetos globais e ambientes multiculturais
Espanhol intermediário ou avançado
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