Anunciada dia 17 junho
Missão do cargo
O profissional que ocupar o cargo de Líder de Processos na área de Produção/Fabricação será responsável por supervisionar e coordenar as atividades operacionais da linha de produção, garantindo que os processos sejam executados de maneira eficiente e segura. Entre as principais atividades, destacam-se:- Planejar e organizar a rotina da equipe, definindo metas e assegurando que todos os colaboradores tenham claras suas atribuições e responsabilidades.- Monitorar e controlar os indicadores de desempenho da produção, como eficiência, qualidade e produtividade, propondo ações corretivas sempre que necessário.- Realizar reuniões periódicas com a equipe para discutir resultados, abordar dificuldades e promover um ambiente de melhoria contínua.- Garantir que todas as normas de segurança do trabalho sejam seguidas, promovendo treinamentos e conscientizando os colaboradores sobre a importância da segurança na operação.- Colaborar com outros setores, como manutenção e logística, para assegurar o fluxo adequado dos materiais e evitar interrupções na produção.- Supervisar a execução de processos, identificando oportunidades de melhorias e otimização, e implementando soluções que possam resultar em redução de custos e aumento da qualidade.- Analisar relatórios de produção e acidentes, buscando entender as causas e elaborando planos de ação para melhorar os processos e prevenir problemas futuros.- Estimular o desenvolvimento da equipe, promovendo treinamentos e capacitações, visando a evolução profissional dos colaboradores e o fortalecimento do time.O Líder de Processos deve possuir uma comunicação assertiva, habilidades de liderança e capacidade para resolver problemas de forma eficaz. É essencial também ter conhecimento técnico sobre os processos produtivos da empresa e estar sempre atento às inovações e melhores práticas do setor. Este papel é fundamental para garantir que a produção ocorra de maneira alinhada às estratégias da empresa, mantendo a qualidade e a satisfação do cliente. Cargo: LIDER DE PROCESSOS Tipo de Contrato: Temporário Área profissional: Produção/Fabricação Carga-horária: 220 Número de vagas: 1 Benefícios: Alimentação na empresa; Rota; Seguro de vida. Requisitos: O candidato ideal para a posição de Líder de Processos na área de Produção/Fabricação deve apresentar uma sólida experiência em ambientes industriais, com foco em otimização de processos e melhoria contínua. É imprescindível que o profissional possua conhecimento em metodologias de gestão de produção, como Lean Manufacturing, Six Sigma e 5S, além de experiência prática na aplicação dessas ferramentas para aumentar a eficiência e reduzir desperdícios.
É fundamental ter vivência em liderança de equipes, sendo capaz de motivar e desenvolver colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e orientado para resultados. O líder deve ser hábil na identificação de problemas e na implementação de soluções eficazes, com uma abordagem analítica e proativa. Além disso, é essencial ter habilidades de comunicação, tanto para interagir com a equipe quanto para reportar resultados à alta gestão.
O candidato deve ter um perfil estratégico, capaz de planejar e coordenar atividades de produção, garantindo que os padrões de qualidade e segurança sejam sempre atendidos. Experiência em gestão de indicadores de desempenho (KPIs) e em relatórios de produção também é desejável, pois isso permitirá um acompanhamento eficaz dos resultados e a tomada de decisões informadas.
Conhecimentos em sistemas de gestão da qualidade e normativas relevantes da indústria são um diferencial importante, assim como a familiaridade com tecnologias de automação e controle de processos. O candidato deve estar aberto a inovações e ser capaz de promover a cultura da melhoria contínua dentro da equipe.
Por fim, a formação acadêmica em Engenharia de Produção, Engenharia Industrial, ou áreas correlatas é obrigatória, e a experiência anterior em cargos de supervisão ou liderança será altamente valorizada. Oferecemos um ambiente desafiador e oportunidades para crescimento profissional, onde a contribuição do Líder de Processos será essencial para o sucesso da equipe e da empresa como um todo. Alimentação na empresa; Rota; Seguro de vida.