Gerente de Eventos Pleno
Planejar e organizar eventos de médio a grande porte, desde o briefing até o pós-evento.
Responsabilidades:
* Gerenciar cronogramas, orçamentos e seleção de fornecedores;
* Coordenar equipes internas e externas durante a montagem, execução e desmontagem;
* Manter alinhamento constante com os clientes, atuando como um profissional bem-sucedido no campo do Customer Success;
* Identificar riscos, antecipar problemas e encontrar soluções rápidas;
* Garantir uma infraestrutura operacional sólida (som, luz, palco, catering, logística, credenciamento, etc.).
Competências Técnicas Necessárias:
* Experiência em eventos corporativos, híbridos ou presenciais é essencial;
* Conhecimento de organização logística, gestão de orçamento e operações;
* Domínio de ferramentas de planejamento (Excel, Trello, Monday, CRM ou similares);
* Compreensão dos processos de produção e montagem de eventos.
Competências Comportamentais Específicas:
* Comunicação clara e postura profissional são fundamentais;
* Alta organização e atenção aos detalhes são requeridas;
* Proatividade e agilidade na resolução de problemas são essenciais;
* Habilidade de negociação e gestão de conflitos;
* Liderança situacional e boa gestão de equipes.