Olá, a Advice Group é uma empresa consolidada no mercado nacional de contabilidade há mais de 15 anos. Atendemos médias e grandes empresas de várias áreas econômicas. Nosso time busca sempre entregar um serviço de excelência que agregue valor ao cliente. Procuramos pessoas com espírito de equipe, que gostem de desafios e inovação. Se esse é o seu perfil, candidate-se a esta vaga e venha fazer parte do nosso time!
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Sobre a Vaga:
Presencial (44h/semana);
Horário de Trabalho: Segunda à Quinta, das 08h às 18h, e Sexta, das 08h às 17h;
Contratação CLT - Contratação Imediata;
Local: Salvador - BA. Nosso escritório fica no Ed. Mundo Plaza, próximo à Estação de Metrô Rodoviária.
Responsabilidades:
Supervisionar as atividades do departamento de administração de pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e normas internas;
Assegurar a execução eficiente de processos como admissão, folha de pagamento, benefícios, férias, rescisões e obrigações acessórias;
Atuar como apoio estratégico, promovendo melhorias contínuas nos processos do setor;
Supervisionar a equipe nas rotinas do Departamento Pessoal, incluindo admissão, folha de pagamento, férias, benefícios, afastamentos, rescisões e atividades relacionadas ao ciclo de vida do colaborador;
Supervisionar o fechamento da folha de pagamento e garantir a correta apuração dos encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF);
Garantir a entrega correta e dentro dos prazos legais das obrigações acessórias, como eSocial, DIRF, RAIS, DCTFWeb, entre outras;
Analisar e validar cálculos trabalhistas, rescisórios e de benefícios, assegurando o cumprimento das convenções coletivas e da legislação vigente;
Gerenciar o controle de ponto eletrônico, analisando e tratando inconsistências, bem como a gestão do banco de horas e horas extras;
Acompanhar e orientar a equipe nas rotinas diárias, assegurando produtividade, qualidade e desenvolvimento técnico;
Identificar oportunidades de melhoria nos processos internos e propor soluções para otimização e aumento de eficiência;
Elaborar relatórios gerenciais e indicadores para suporte à liderança;
Garantir o sigilo e a gestão adequada das informações dos colaboradores.
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