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Eletromecânico júnior | manutenção fábrica de rações matriz

Castro
#VemserCastrolanda
Eletromecânico
Anunciada dia 12 março
Descrição

Descrição da vagaPara essa oportunidade, estamos em busca de um(a) Eletromecânico Júnior para integrar nosso time de Manutenção! Se você é uma pessoa proativa, gosta de trabalhar com tecnologia industrial e deseja desenvolver sua carreira em um ambiente colaborativo e inovador, essa oportunidade é para você. Atuação presencial em Castro/PR.Responsabilidades e atribuiçõesRealizar ajustes, regulagens e configurações em equipamentos industriais para garantir alta performance operacional;Executar atividades de solda, funilaria e reparos estruturais, assegurando durabilidade e segurança dos equipamentos;Atuar com sistemas hidráulicos e pneumáticos, realizando inspeções, diagnósticos e correções;Fazer montagem, manutenção preventiva e corretiva de motores, máquinas e equipamentos eletromecânicos;Interpretar diagramas elétricos e aplicar soluções técnicas alinhadas às normas de segurança;Executar reparos em remotas e quadros CCM, garantindo disponibilidade e confiabilidade dos sistemas;Trabalhar com PTA (Plataforma de Trabalho Aéreo), seguindo todas as práticas de segurança e operação.Requisitos e qualificaçõesFormação técnica completa em Eletromecânica, Mecatrônica, Elétrica ou áreas correlatas;Conhecimento em elétrica, mecânica, hidráulica e pneumática;Noções de leitura e interpretação de diagramas elétricos;Desejável experiência prévia com solda e manutenção de motores;Disponibilidade para atuar em ambiente industrial em horário noturno;Residir em Castro/PR.Informações adicionaisNa Castrolanda, valorizamos quem faz parte da nossa história. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios completo, que visa o bem-estar, a segurança e o desenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as). Benefícios oferecidos:Plano de saúde e plano odontológico;Vale alimentação ou acesso ao refeitório na unidade (conforme local de atuação);Vale-transporte ou transporte fretado;Seguro de vida;Day-off;Participação nos lucros e resultados (PLR);Programa de incentivo a saúde física e mental;Previdência privada;Programa de treinamentos e desenvolvimento profissional;Incentivo à educação continuada e capacitações técnicas;Ambiente seguro, colaborativo e com forte cultura de melhoria contínua;Estrutura moderna e tecnologias que apoiam a rotina técnica e operacional.
#J-18808-Ljbffr

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