Administra as equipes de vendas, através de alinhamento de resultados, acompanhamento de propostas e monitoria de retenção; Garante o cumprimento dos processos da área, através de observação, feedbacks e treinamentos periódicos. Planejar rotas de trabalho e estratégias de vendas da equipe para haver uma cobertura assertiva e o maior número de residências atendidas; Participar de reunião diária com a Supervisão de Vendas, para informes e discussões sobre o desempenho das equipes e necessidade diária para alcance de metas; Distribuir as vendedoras nas ruas previamente estabelecidas, acompanhando-as para apoio na realização da atividade para auxiliar e fiscalizar o cumprimento do processo de vendas; Orientar membros da equipe na condução das atividades, esclarecendo dúvidas em relação às rotas, produtos, valores, contratos, abordagem aos clientes e formas de negociação; Auxiliar vendedoras no fechamento das vendas, orientando equipe na negociação realizada e fornecendo elementos que proporcionem ao cliente maior segurança e tranquilidade para aquisição do produto. Requisitos Ensino Médio Completo (com comprovação); Experiência com vendas; Experiência com gestão de equipes; Vivência com vendas externas; Habilidade com Técnicas de Vendas e contorno de objeções; Habilidade básica com informática; Facilidade de relacionamento Interpessoal; CNH Categoria B Obrigatória. Escolaridade mínima Não informado Jornada de trabalho 08 horas/dia, horário comercial. Benefícios Salário: Fixo Variável; Quadro estruturado em carreira; Vale transporte; Vale alimentação ou Refeição; Plano de Saúde / Odontológico; Equipe de apoio psicológico; Licença maternidade/paternidade estendida.