DETALHES DA VAGA:Realizar processo de admissão de novos colaboradores;Inclusão de novos colaboradores/dependentes em convênios conforme benefícios da empresa;Realizar o cadastros e controles no sistema de ponto e relógio;Realizar lançamentos para cálculo da folha, alteração salarial, centro de custos e de função;Atualização de dados pessoais ou profissionais em sistema;Acompanhar tratativas do ponto para o fechamento da folha;Emitir relatórios do fechamento de convênios;Realizar lançamentos em ERP dos encargos da folha, de NF, pagamentos de remunerações;Emissão de relatórios gerais da área de departamento pessoal;Realizar cálculo de rescisões;Atendimento para homologação;Controle de benefícios;Organização de arquivos e documentos da área;Gestionar o transporte de colaboradores e definir as rotas;Atualizar dados de indicadores mensais do setor;Atender auditorias e ações trabalhistas.REQUISITOS:Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins;Experiências na área de departamento pessoal/folha de pagamento;Conhecimentos em leis trabalhistas e cálculos de folha de pagamento;Conhecimentos em E-social;Pacote Office - Excel Intermediário.
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