A 3778 é uma empresa de tecnologia, onde dados, inteligência artificial e design permeiam todos os produtos.
Temos um ambiente rico em aprendizado, onde fomentamos as novas tecnologias e para ir além, onde nenhuma empresa jamais foi, precisamos que cada 78er se sinta como dono.Estamos sedentos por novos olhares e perspectivas, precisamos repensar a saúde, sair do status quo e mergulhar no novo.
Por isso, a diversidade faz parte dos nossos pilares e todas as nossas aplicações são altamente consideradas, sem nenhuma distinção de etnia, orientação sexual, religião, gênero, nacionalidade, idade, deficiência, ou qualquer outra.Queremos pessoas com vontade de fazer acontecer, isso sim, é o mais importante!
Dentro da 3778 não temos espaço para o preconceito.Se você se identificou com o nosso propósito e nossa cultura, venha redesenhar a nova era da saúde com a gente!/nGraduação em MedicinaEspecialização em Medicina do Trabalho - precisa ter RQE;CRM ativo e regular de SP; Disponibilidade para ser RT (Responsável Técnico)Conhecimento em Assistencial;Conhecimento de SOC;Relacionamento interpessoal e trabalho em equipe/nAtendimentos de saúde ocupacional e assistencial;Implementar e supervisionar a gestão da rotina e efetividade dos programas de EHS nas suas unidades.
Procedimentos e manuais de EHS.Certificação e auditoria interna relacionados a EHS.Conhecer os processos produtivos e ambientes de trabalho da empresa com visitas essencialmente à promoção da saúde e prevenção de doença, identificando os riscos no ambiente de trabalho (físicos, químicos, biológicos ou outros) e atuando para eliminar os riscos existentes nas unidades sob sua responsabilidade.
Garantir a atualização e a implementação do PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional) e que o PCMSO esteja alinhado com o PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais).Realizar atendimentos de acidentes de trabalho, típico e de trajeto, a fim de fazer diagnóstico de situações de urgência ou emergência médica.Encaminhar funcionário para atendimento externo quando a situação o exigir, englobando atendimento no Pronto Socorro da unidade local ou outro serviço que seja necessário.Atender funcionários que se apresentam com atestados médicos externos, com o objetivo de avaliar sua condição de saúde e retificar seu período de afastamento proposto.Elaborar informação médica de qualidade e compatível com a realidade de saúde do colaborador e disponibilizá-la em prontuário clínico-ocupacional.Acompanhar a evolução dos KPIs da área de EHS.Atentar-se para epidemiologia de doenças com importância sobre absenteísmo e provável afastamento previdenciário.
Propor discussão de melhorias para situações/postos de trabalho que possam estar gerando os agravos de saúde.
Implementar ações educativas e treinamentos relacionados à EHS.Acompanhar os processos de auditoria interna e externa, bem como as visitas de autoridades públicas.Executar os planos de ação garantindo que as notificações, autuações, TAC's, e demais ofícios recebidos dos órgãos públicos da região sob sua responsabilidade sejam devidamente solucionados dentro do prazo.