Na
DPaschoal
, acreditamos que são as pessoas que fazem a diferença. Mais do que experiência técnica, valorizamos
atitudes
que refletem nossa cultura:
Empoderamento, Foco no Cliente e Foco no Resultado
.
Aqui você encontra espaço para
aprender, crescer e transformar
junto com a gente. Valorizamos a
diversidade
e acreditamos que todas as pessoas são bem-vindas.
Responsabilidades e atribuições
* Fazer a gestão da equipe de toda a unidade para garantir o funcionamento da loja com qualidade e eficiência.
* Desenvolver os colaboradores por meio do acompanhamento diário, identificação de oportunidades de melhoria, reuniões e feedbacks.
* Aplicar as melhores práticas de gestão de pessoas no que tange a treinar, capacitar e desenvolver, ser agente motivador, recrutar as pessoas certas para os lugares certos, conscientizar a equipe e cliente quanto aos impactos no meio ambiente gerado por nossa atividade.
* Ser guardião do bom atendimento ao cliente, alinhado com os nossos princípios e valores. Garantir que a equipe esteja alinhada com a proposta de valor e atitude necessária para atender o nosso cliente.
* Manter alto nível de criticidade e cuidado na gestão completa da loja;
* Responsável por garantir o cumprimento das metas e realização do plano de ação
* Ser um gerador de negócios visando aumento de Market Share e identificar oportunidades de negócios, para o crescimento sustentável da empresa.
* Pesquisar e visitar os concorrentes e conhecer o mercado de atuação. Estar atento e informar a empresa sobre mudanças, inovações de mercado, prospecção de novos negócios e oportunidades com objetivo de buscar o desenvolvimento e crescimento da empresa.
* Controlar as despesas com austeridade, garantir a melhor rentabilidade com produtividade, fazer a gestão da operação, administrativa e comercial da unidade para a sustentabilidade financeira da unidade de negócio.
* Monitorar os KPI´s e envolver a equipe na conscrição das ações baseadas em plano de ação, monitorar, acompanhar e promover as melhorias na unidade.
* Garantir que as áreas administrativas, técnicas e de vendas cumpram com seus propósitos e processos para que haja o resultado sustentável.
* Ser responsável pela manutenção, conservação e cuidado com todos os ativos de sua unidade.
Requisitos e qualificações
* Ensino superior cursando ou completo em Administração, Marketing, Comunicação, Engenharia e cursos relacionados;
* Conhecimento de mercado e no segmento automotivo;
* Experiência em gestão de pessoas e área comercial;
* Conhecimento de indicadores e desdobramento para plano de ação;
* Conhecimento de Excel;
* Possuir CNH e Veículo próprio.
Informações adicionais
Valorizamos cada pessoa e, por isso, oferecemos benefícios que cuidam do
bem-estar
, apoiam o
desenvolvimento
e facilitam o
dia a dia
de nossos colaboradores e suas famílias:
* Convênio Médico
* Convênio Odontológico
* Vale Alimentação e Vale Refeição via iFood Benefícios
* Vale Transporte
* Sempre Presente – Cesta Natalidade, Assistência Viagem e Seguro de Vida
* Desconto nas Unidades DPaschoal
* Grêmio – parcerias e descontos em bem-estar, esporte, lazer e instituições de ensino
* Wellhub – acesso a academias, estúdios e experiências de bem-estar
* Desconto em veículos 0km
* Drive Pass – veículos por assinatura
* Conte Comigo – apoio de assistentes sociais, advogados, psicólogos e consultores financeiros
* Previdência Privada – após 1 ano de empresa
* Participação nos Lucros e Resultados (PLR) – mediante atingimento de metas