Description Desenvolver trabalhos na área de gestão de pessoas, focando nos subsistemas de recrutamento e seleção e treinamento e desenvolvimento, promovendo um ambiente de trabalho saudável e colaborativo. Responsibilities Divulgar vagas em diversos canais, recrutando e selecionando candidatos conforme o perfil das oportunidades. Conduzir entrevistas, dinâmicas e avaliações psicológicas, além de acompanhar vagas, períodos de experiência e indicadores de rotatividade. Atuar em parceria com lideranças, apoiando as áreas em Gestão de Pessoas, mediação de conflitos e escuta dos colaboradores. Ministrar e organizar treinamentos, integração e programas de desenvolvimento, além de manter controles, cadastros, banco de currículos e organização de eventos internos, garantindo o cumprimento das normas de segurança e qualidade. Prerequisites Superior completo em psicologia.