Somos uma empresa que cuida da Nossa Gente, zela pela simplicidade, valoriza o Ser Humano e acredita no poder da diversidade e inclusão. Estamos com uma posição de Analista de Recursos Humanos Jr., também aberta para inscrição de Pessoa com Deficiência.
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Formação acadêmica mínima: Ensino Superior Completo ou Superior cursando. Desejável cursando superior em áreas correlatas
Experiência anterior na função.
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• Controlar a entrega de Uniforme e EPI´s, executando a solicitação de compra conforme a necessidade.
• Realizar o tratamento do ponto eletrônico dos colaboradores, lançando atestados, justificativas de faltas e/ou abonos conforme alinhamento junto ao Gerente da Loja, imprimindo e recolhendo a assinatura, mantendo o documento arquivado;
• Realizar o processo de rescisão de acordo com orientações do Gerente, lançando os dados em sistema e executando a entrevista de desligamento, buscando orientação do Jurídico nos casos de justa causa para proceder conforme a legislação vigente;
• Executar ações internas de endomarketing, tais como Aniversariantes do Mês, Café com o Gerente, Dia das Crianças etc;
Acompanhar junto aos colaboradores a realização das capacitações comportamentais e obrigatórias programadas pela UA;
Acompanhar e executar ações definidas de saúde e segurança em parceria com o SESMT (ex: atualização dos periódicos, suporte fiscalizações, etc);
Apoio no suporte de envio de documentos/indicação de testemunhas ao jurídico nas demandas de ações trabalhistas.