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Auxiliar fiscal

Rio Branco (AC)
ISAO GESTÃO DE PESSOAS
Fiscal
Anunciada dia A 1 h atrás
Missão do cargo
Lançamento e escrituração fiscal-Conferência tributária-Emissão de documentos fiscais-Controle de documentos-Apoio na apuração de impostos-Obrigações acessóriasNão precisa necessariamente saber apurar impostos sozinho, mas deve ser capaz de identificar erros em documentos fiscais, entender a tributação básica das operações e alimentar o sistema com informações corretas. Cargo: Auxiliar Fiscal Área profissional: Contabilidade Benefícios: Combustivel R$ 14,00 por dia útil Vale Alimentação R$ 250,00. Requisitos: Escolaridade mínima: Graduação - Ciências Contábeis - Cursando - Obrigatório Informática: - Habilidades com Domínio Sistemas - Intermediário - Obrigatório Experiências e qualificações: - Conhecimento de notas fiscais de entrada e saída - Conhecimento básico de tributos (ICMS, IPI, ISS, PIS e COFINS) - Escrituração fiscal - Conferência de documentos fiscais - Conhecimento de CFOP - Conhecimento de CST, CSOSN e NCM - Noções de retenções de impostos - Emissão de notas fiscais - Conhecimento básico do SPED Fiscal - Excel intermediário - Utilização de sistemas ERP Competências comportamentais importantes: - Atenção aos detalhes - Organização - Disciplina com prazos - Capacidade de concentração - Responsabilidade com informações - Facilidade para seguir procedimentos - Boa comunicação com fornecedores, clientes e demais setores - Agilidade operacional. Escolaridade mínima: Graduação - Ciências Contábeis - Cursando - Obrigatório Informática: - Habilidades com Domínio Sistemas - Intermediário - Obrigatório Experiências e qualificações: - Conhecimento de notas fiscais de entrada e saída - Conhecimento básico de tributos (ICMS, IPI, ISS, PIS e COFINS) - Escrituração fiscal - Conferência de documentos fiscais - Conhecimento de CFOP - Conhecimento de CST, CSOSN e NCM - Noções de retenções de impostos - Emissão de notas fiscais - Conhecimento básico do SPED Fiscal - Excel intermediário - Utilização de sistemas ERP Competências comportamentais importantes: - Atenção aos detalhes - Organização - Disciplina com prazos - Capacidade de concentração - Responsabilidade com informações - Facilidade para seguir procedimentos - Boa comunicação com fornecedores, clientes e demais setores - Agilidade operacional.
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