Informações Gerais:
* Empresa que está contratando: Lima Gomes Advocacia;
* Modalidade de contratação: Presencial;
* Endereço: Av. Nossa Sra. da Penha, Santa Lúcia, Vitória - ES;
* Tipo de vaga: PJ;
* Horário de atuação: Segunda à sexta-feira em horário comercial;
* Remuneração: 3.000,00 a 3.500,00
Sobre a oportunidade:
O Lima & Gomes Advogados é um escritório com atuação estratégica nas áreas Empresarial e Cível, reconhecido por sua postura técnica, ética e foco em soluções jurídicas seguras e bem fundamentadas para empresas e pessoas físicas. O escritório valoriza organização, qualidade técnica, responsabilidade profissional e uma atuação jurídica alinhada às melhores práticas do mercado.
A missão do(a) Advogado(a) Empresarial e Cível Júnior é atuar como suporte técnico essencial na operação jurídica do escritório, garantindo excelência no peticionamento, controle de publicações e cumprimento de prazos, contribuindo diretamente para a segurança processual, fluidez das rotinas e qualidade das entregas jurídicas aos clientes.
Como Advogado(a) Empresarial e Cível você terá como atividades:
* Elaborar peças processuais de baixa e média complexidade nas áreas Cível e Empresarial;
* Realizar peticionamento eletrônico nos principais sistemas do Judiciário;
* Acompanhar publicações, intimações de despachos processuais;
* Controlar e cumprir prazos processuais com alto nível de organização e responsabilidade;
* Apoiar advogados mais seniores na organização dos processos e documentos;
* Realizar pesquisas jurídicas e conferência de peças antes do protocolo;
* Manter atualizados os sistemas internos e controles processuais do escritório.
Requisitos
Requisitos Técnicos
:
* Formação em Direito com registro na OAB;
* Especialização em Direito Civil ou Direito Empresarial;
* Experiência prévia (estágio ou atuação júnior) com peticionamento e acompanhamento processual;
* Conhecimento prático em Direito Civil e/ou Direito Empresarial;
* Habilidade com uso de IA aplicada ao trabalho jurídico (pesquisa, apoio na redação, organização de informações);
* Domínio de ferramentas digitais (Pacote Office, Google Workspace ou equivalentes);
* Comunicação escrita e verbal clara e técnica;
* Experiência com sistemas jurídicos (e-SAJ, PJe, Projudi, eproc);
* Interesse em desenvolvimento técnico e crescimento na advocacia empresarial.
Requisitos Comportamentais:
* Foco em resultados e excelência no atendimento ao cliente;
* Proatividade na busca de soluções para problemas legais;
* Empatia ao lidar com clientes e suas demandas;
* Resiliência diante de rejeições ou desafios nas interações;
* Comprometimento com prazos e responsabilidades atribuídas;
* Abertura para feedback e disposição para aprendizado contínuo;
* Resiliência e capacidade de lidar com pressões do trabalho jurídico.
Benefícios
O que te oferecemos?
* Oportunidade de crescimento
* Apoio financeiro para capacitação profissional, conforme Plano de desenvolvimento Individual
* As etapas do processo serão:
* Triagem dos(as) candidatos(as);
* Preenchimento de formulário técnico e autoentrevista;
* Entrevista com o RH e aplicação de ferramenta de autoconhecimento;
* Entrevista com o(a) gestor(a) e simulação prática.
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