Planejar e gerenciar a execução das atividades, visando assegurar o cumprimento das metas estabelecidas, nas áreas comercial e operacional, e na lucratividade da empresa.
Responsabilidades e atribuições
* Planejar e acompanhar metas comerciais e resultados da clínica;
* supervisionar rotinas operacionais e garantir a qualidade do atendimento;
* apoiar ações demarketing e relacionamento com pacientes;
* gerir atividades administrativas, financeiras e de departamento pessoal;
* conduzir processos de recrutamento, treinamento e integração de colaboradores;
* administrar agendas profissionais e controle de estoque, assegurando o funcionamento eficiente da clínica;
* Participar de treinamentos técnicos e/ou comportamentais promovido pela empresa.
Requisitos e qualificações
* Ensino Superior completo em administração e/ou áreas afins;
* Informática intermediária;
* Atendimento e negociação a cliente;
* Gestão de pessoas;
* Técnicas de vendas;
* Analises de indicadores;
* Técnicas de persuasão;
* Habilidades para se comunicar.
Competências
* Comunicação: Comunicação, Redação e gramática, Negociação, Fluência verbal, Boa dicção.
* Sociais: Relacionamento interpessoal;
Trabalho em equipe;
Gerenciamento de conflitos.
* Comportamentais: Empatia;
Ética;
Comprometimento;
Assertividade;
Discrição;
Dinamismo;
Responsabilidade.
* Organizacionais: Gerenciamento de tempo;
Planejamento e organização;
Liderança;
Atuaçãoestratégica;
Saber trabalhar sob pressão.
Informações adicionais
Salário compatível com a função + gratificação de 40% + VA + VT + gratificação sobre resultados
44h semanais - segunda à sábado
Local de trabalho - São Sebastião DF
#J-18808-Ljbffr