Description Manter funcionante e com qualidade o serviço de assistência farmacêutica baseado em demandas legais e sanitárias bem como se responsabilizando pelo uso adequado dos medicamentos através da supervisão de farmacêuticos e auxiliares da Rede Própria. Responsibilities Monitorar a Governança Clínica realizada pelos colaboradores, alinhadas às estratégias da organização; Acompanhar e monitorar a participação nos treinamentos de governança clínica, bem como a execução das medidas de prevenção durante a rotina assistencial e monitorar através de indicadores; Garantir o cumprimento das regras organizacionais, a qualidade e integridade das informações repassadas pela área; Supervisionar o desenvolvimento profissional da equipe pautado em gestão por competências, contribuindo para a cultura de desempenho, visando alcançar melhores resultados e manter a sua equipe constantemente alinhada, motivada e atualizada; Efetuar a gestão de rotinas (IT's), manuais do setor e protocolos sobre medicamentos; Efetuar o levantamento de inventário (estoque), através da conferência do estoque físico e relatórios emitidos através do sistema informatizado, identificando possíveis inadequações; Supervisionar as atividades relacionadas à dispensação de materiais e medicamentos; Supervisionar a rastreabilidade dos medicamentos e materiais utilizados no Hospital; Acompanhar as queixas técnicas de materiais e medicamentos, supervisionando as ações de fármaco e tecnovigilância; Acompanhar as demandas sanitárias e de acreditação; Elaborar relatório mensal dos custos referentes ao consumo de materiais e medicamentos; Acompanhar o funcionamento de todas as estruturas de assistência farmacêutica do Santos Dumont no que se diz respeito à dispensação e farmácia clínica; Realizar documentos e processos de qualidade conforme a prática institucional; Receber Fiscais da Vigilância Sanitária ou do Conselho Regional de Farmácia, fornecendo as informações solicitadas e conduzindo-os aos locais que serão inspecionados, garantindo o correto funcionamento da Farmácia; Receber, tratar e criar planos de ação para as notificações de risco recebidas; Renovar documentos essenciais ao funcionamento da Farmácia, junto ao Conselho Regional de Farmácia (CRF), ANVISA e SIVISA (Vigilância Sanitária Municipal); Acompanhar atividades relacionadas aos indicadores de curva A, inventário e pedidos de urgência dos recursos próprios; Responsável pelo processo de Gestão de Pessoas (férias, controle de frequência, treinamentos, avaliações, acompanhamento). Prerequisites Técnicos: ✅ Superior completo em Farmácia com registro profissional ativo; ✅ Desejável especialização na área; ✅ Domínio da legislação para dispensação de materiais e medicamentos; ✅ Conhecimento de fluxos e processos hospitalares; ✅ Conhecimento em farmácia clínica; ✅ Conhecimento no sistema Tasy; ✅ Experiência com liderança e gestão de pessoas. Comportamentais ✅ Liderança com propósito, promovendo clareza, confiança e alinhamento aos valores organizacionais; ✅ Desenvolvimento e valorização das pessoas, respeitando a diversidade e preparando equipes para desafios; ✅ Construção de relacionamentos sólidos, com comunicação clara e parceria com diferentes públicos; ✅ Capacidade de mediação e resolução de conflitos, garantindo relações sustentáveis; ✅ Visão estratégica e foco em resultados, identificando oportunidades e impulsionando a competitividade; ✅ Tomada de decisão com responsabilidade e gestão eficiente de recursos; ✅ Proatividade diante de mudanças, contribuindo para inovação e melhoria contínua; ✅Comprometimento com os objetivos organizacionais, atuando com senso de dono. Experiences Horário de Trabalho: Segunda à sexta-feira das 08h às 17h48 Benefícios: Vale Transporte Estacionamento no local Vale Cesta R$ 269,62 mês Descontos em Farmácias Clube de benefícios Unimed SJC - Oferece descontos e experiências exclusivas para os clientes em diversos estabelecimentos. Faculdade Unimed/Plataforma Conecte - Cursos Livres on-line gratuitos