Adecco, líder mundial de soluções de RH, está presente em 60 países, com mais de 5.500 filiais em que trabalham mais de 30.000 pessoas, em parceria com mais de 100.000 empresas clientes, distribuídas por todo o mundo. Oferecemos uma ampla variedade de serviços voltados para Recursos Humanos.
Assessoramos empresa no segmento do agronegócio na busca de Coordenador de Marketing :
* Elaborar o Plano Anual de Marketing e Comunicação, alinhado ao planejamento estratégico da empresa, definindo metas, orçamento, cronogramas e indicadores de desempenho (KPIs).
* Conduzir diagnósticos de mercado e benchmarking, analisando tendências, público-alvo, comportamento do consumidor e performance da concorrência.
* Definir posicionamento de marca, estratégias de branding, endomarketing e comunicação integrada, assegurando coerência institucional e regional.
* Coordenar o calendário de campanhas institucionais, e promocionais, garantindo consistência de linguagem e aproveitamento de sinergias entre áreas.
* Supervisionar a comunicação interna, garantindo clareza, periodicidade e alinhamento à cultura organizacional e às políticas corporativas.
* Assegurar o correto uso da identidade visual e guidelines da marca, validando materiais gráficos, digitais e audiovisuais produzidos interna ou externamente.
* Coordenar o desenvolvimento de materiais institucionais, campanhas e conteúdos, especialmente voltados a temas de segurança, sustentabilidade e compliance.
* Garantir a atualização e coerência dos conteúdos publicados nos canais oficiais.
* Planejar, coordenar e supervisionar eventos corporativos e comemorativos, internos e externos, assegurando alinhamento à imagem institucional e à otimização de custos.
* Negociar e gerenciar contratos com agências, fornecedores e parceiros de comunicação, acompanhando orçamentos, cronogramas e entregas.
* Representar o marketing em comitês internos e reuniões estratégicas, apresentando resultados e propostas de melhoria.
* Monitorar indicadores de desempenho das campanhas (alcance, engajamento, conversão, ROI), elaborando relatórios gerenciais e propondo ações corretivas.
* Controlar o orçamento de marketing, assegurando aderência aos limites orçamentários e o melhor custo-benefício das ações.
* Implementar metodologias de mensuração e controle de resultados, como dashboards e relatórios executivos para a diretoria.
* Pesquisar e implementar novas ferramentas, tecnologias e formatos de comunicação.
* Manter-se atualizado sobre tendências de branding, e marketing digital.
Requisitos mandatórios:
* Formação superior completa (Marketing ou áreas correlatas);
* Experiência prévia com gestão de eventos (diferencial), campanhas de Endomarketing, marcas (Branding) e gestão de Mídias Sociais;
* Experiência prévia com a gestão de equipes e estruturação de departamento e processos de marketing;
* Domínio de Google Analytics e Pacote Office avançado;
* Conhecimentos em ferramentas de design gráfico, edição de vídeo, de análise e tratamento de dados.
Localidade: Uberlândia/MG