Responsável pelo fechamento da folha de pagamento;
Será responsável pelo departamento pessoal e números da área;
Garantir processos e números;
Apresentar indicadores
**Cargo**: Analista de RH
**Tipo de Contrato**: CLT (Efetivo)
**Área profissional**: Recursos Humanos
**Carga-horária**: 44
**Número de vagas**: 1
**Benefícios**: VA + VT
Plano de Saúde
**Escolaridade mínima**:
Téc. em Gestão de Recursos Humanos/ Administração/Contabilidade
**Informática**:
Sistema Sênior - Avançado
**Experiências e qualificações**:
Experiência mínima de 3 anos com Administração de Pessoal;
Indispensável experiência no sistema Sênior.