Detalhes da vagaQuais são os desafios da área e do cargo:Atuar de forma estratégica e operacional na gestão de processos financeiros e administrativos relacionados à área de Recursos Humanos, com foco em controle de custos, pagamentos, provisões e suporte às áreas parceiras. Contribuir para a tomada de decisões com base em dados confiáveis e integrados.A área de Recursos Humanos está em constante transformação, buscando integrar processos administrativos e financeiros com estratégias de gestão de pessoas. O principal desafio é garantir eficiência na gestão de contas, pagamentos e provisões, mantendo o equilíbrio entre controle de custos e iniciativas voltadas ao bem-estar dos colaboradoresO profissional será responsável por assegurar a precisão das rotinas financeiras do RH, integrando informações entre plataformas, apoiando o planejamento orçamentário e contribuindo para a melhoria contínua dos processos internos.Principais atividades:Elaborar e publicar bases de dados para áreas internas do RH.Gerenciar rotinas de pagamento de notas fiscais (valores fixos e variáveis).Validar entradas de notas fiscais e provisões mensais.Apoiar o processo de fechamento fiscal (REFI) e reclassificação de custos.Analisar variações entre projeções financeiras (Forecast) e valores orçados.Emitir pedidos de compra via SAP e controlar saldos de requisições.Apoiar iniciativas de bem-estar corporativo e organização de eventos internos.Participar de reuniões com áreas parceiras para alinhamento de demandas e custosBuscamos alguém que apresente:Experiência prévia com rotinas financeiras e administrativas, preferencialmente em RH.Conhecimento em plataformas de gestão como SAP e IBM.Domínio de Excel e ferramentas de análise de dados.Desejável conhecimento em processos de orçamento e forecast.Superior Completo Administração os areas CorrelatasAntes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito.Nossa essência inspira o dia a dia, por isso, buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, e que:Estimulem um ambiente de troca de conhecimentos, compartilhando experiências, possibilitando a interdependência entre os times;Estejam em constante movimento, investindo em autodesenvolvimento e atuando como facilitadora no desenvolvimento das outras pessoas;Busquem consciência social de diversidade e inclusão, cooperando com a construção de um ambiente colaborativo;Identifiquem e antecipem as necessidades dos clientes, agindo prontamente para encontrar soluções adequadas e personalizadas;Planejem e executem o trabalho com excelência a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação às mudanças do mercado.Informações da vaga:Modelo de Trabalho: Hibrido (1x Presencial 4x Home Office)Carga Horária: 220hsEscala: 5x2Horário de Trabalho: Segunda a Sexta das 08h as 18hUnidade: ADM Campo BeloCuidamos de você em cada etapa da sua jornadaSaúde e Bem-estar:Assistência médica e odontológica para você e sua família;Ambulatório com clínica médica ou atendimento por telemedicina;Linhas de cuidado especializadas: gestantes, adoção, obesidade, oncologia, entre outras;Acesso à plataforma OrienteMe para sessões de terapia e orientação nutricional;Licença maternidade e paternidade estendidas;Acesso ao Wellhub para práticas esportivas e qualidade de vida.Proteção e estabilidade:Previdência privada;Participação nos lucros;Seguro de vida.Facilidades para o dia a dia:Vale-Alimentação;Vale-Refeição;Vale-Transporte;Auxílio-Creche;Clube de Descontos com lojas, farmácias, viagem, beleza, cultura, lazer, entre outros serviços.Desenvolvimento e educação:Plataforma de ensino;Parcerias educacionais com descontos em cursos e instituições.Aqui, o cuidado vai além dos benefícios — ele está presente em cada momento da sua trajetória.Promovemos uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e, simbolizando a nossa intencionalidade, oferecemos oportunidades afirmativas.Nosso compromisso vai além do cumprimento das legislações que incentivam a diversidade e inclusão. Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade de mulheres negras, indígenas, chefes de família.Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site: O Grupo Fleury informa que a participação em seus processos seletivos é gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento, ao material didático ou qualquer outra despesa relacionada.RequisitosEscolaridade minímaFormação superior completa