Graduação completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;Experiência generalista em DHO ou em subconjuntos como cultura, clima, engajamento, desenvolvimento ou inclusão;Experiência com condução de projetos e programas internos (ex.: cultura, treinamentos, clima, eventos de engajamento ou rituais corporativos);Desejável vivência em aplicação e acompanhamento de pesquisas de clima;Habilidade com Pacote Office, com foco em PowerPoint e Excel (nível intermediário ou avançado);Boa comunicação, capacidade analítica e facilidade em atuar com diferentes áreas da empresa.Atuar de forma generalista nos subsistemas de DHO, com foco em cultura, clima e engajamento;Apoiar a aplicação, análise e acompanhamento de pesquisas de clima e indicadores de engajamento;Contribuir para a implementação de projetos de cultura, diversidade, inclusão e desenvolvimento;Apoiar ações e campanhas internas voltadas para comunicação, rituais de cultura e experiência do colaborador;Produzir relatórios, apresentações e materiais de apoio para iniciativas de DHO;Atuar em parceria com as lideranças e regionais, promovendo boas práticas de clima e cultura.