Missão da Área: Nós não abrimos mão do compromisso com a legalidade e eficiência. As leis trabalhistas nos mostram o caminho para antecipar as necessidades de cada cliente, seja agilizando processos burocráticos ou entregando serviços personalizados e soluções inovadoras. Orientamos, instruímos e asseguramos que cada ação reflita a expertise e o cuidado que definem nossa excelência. O que esperamos de você: - Foco no cliente; - Missão dada é missão cumprida; - Comprometimento e tempestividade; - Visão de dono; - Atuação pelo exemplo; - Cursando em Ciências Contábeis ou áreas afins; - Experiência e conhecimento da legislação trabalhista e rotinas do Departamento Pessoal; - Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos. Como será o seu dia a dia: - Realizar processo de admissão de novos colaboradores; - Calcular e emitir documentos de rescisão de contrato; - Realizar homologação de rescisões; - Atender colaboradores; - Calcular e emitir relatórios de férias e afastamentos; - Preencher planilhas e inserir dados emitidos pelo sistema; - Organizar documentos e arquivos no drive; - Auxiliar na gestão de benefícios. O que oferecemos aqui: *Vale transporte; *Vale alimentação; *50% Plano de Saúde e Odontológico (após 3 meses); *Convênio com farmácias e faculdades; *TotalPass. Etapas do processo: - Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte! - Entrevista com Gente e Gestão: Você irá conversar com o nosso time de Atração & Seleção, com o objetivo de nos conhecermos, garantir que nossos princípios e crenças, o nosso jeito de fazer as coisas estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar. - Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar no seu conhecimento técnico com o objetivo de avaliar habilidades e competências específicas para a oportunidade. - Retorno do processo: Independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos. Jornada de Trabalho: Segunda a quinta, das 08:00 às 18:00 e às sextas até às 17:00 Modelo e Local: Presencial - Fortaleza- Ceará Local de trabalho: Fortaleza, CE Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Auxiliar VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos