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Nível: Sênior
Cursos de: (Administrativo),(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação - (Administrativo),(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Completo
Tipo de contrato: PJ
Jornada de trabalho: 7h as 17h
Responsabilidades da posição:
Planejar, executar e reportar auditorias internas em processos, áreas e projetos da organização;
Mapear riscos, identificar fragilidades e propor recomendações de melhorias em controles internos, compliance e governança;
Elaborar relatórios executivos com análise crítica e recomendações estratégicas;
Acompanhar planos de ação junto às áreas auditadas, garantindo a implementação das recomendações;
Apoiar a alta gestão na tomada de decisão por meio de análises financeiras, operacionais e de conformidade;
Atuar em auditorias especiais, investigações internas e testes de aderência a normas, políticas e legislações;
Contribuir para o fortalecimento da cultura de ética, transparência e gestão de riscos.
Requisitos obrigatórios para a posição:
Experiência sólida em auditoria interna, externa ou controles internos, preferencialmente em empresas de grande porte;
Conhecimento de normas de auditoria, frameworks de controle interno (ex: COSO, SOX) e gestão de riscos;
Vivência em mapeamento de processos, identificação de riscos e elaboração de planos de auditoria;
Domínio de Excel e ferramentas de análise de dados (Power BI, ACL, IDEA ou similares);
Boa comunicação oral e escrita, com capacidade de elaborar relatórios claros e objetivos;