Principais Atividades e Responsabilidades
- Supervisionar, gerenciar e motivar a equipe de suporte, promovendo o engajamento e o bom clima organizacional.
- Planejar, organizar e distribuir as atividades do time, estabelecendo rotinas eficientes de atendimento.
- Monitorar indicadores de desempenho (KPIs), assegurando o cumprimento de prazos, metas e padrões de qualidade.
- Implementar melhorias contínuas nos processos de atendimento e suporte ao cliente.
- Realizar avaliações periódicas de desempenho e fornecer feedbacks construtivos aos colaboradores.
- Atuar diretamente no relacionamento com clientes, garantindo a rápida identificação, mitigação e resolução de problemas.
- Apoiar a gestão na elaboração de relatórios gerenciais e na tomada de decisões estratégicas relacionadas ao suporte.
Formação Acadêmica
- Graduação completa em Ciências Contábeis, Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos ou Administração.
- Pós-graduação concluída em área correlata (desejável).