BENEFÍCIOS:Assistência Médica Unimed Nacional (Sistema de coparticipação);Vale Alimentação/Refeição;Seguro de Vida;Plano Odontológico Uniodonto;Convênio Farmácia Golden Farma;Desconto em Faculdade Anhanguera;Plataforma interna para capacitação em cursos;Wellhub (GymPass) Bem-estar físico e mental;Vale Transporte;Acesso à plataforma de descontos em viagens e hospedagens.JORNADA DE TRABALHO: 6x2, incluindo finais de semana. Ter disponibilidade para atuar em turnos (A, das 06h55 às 15h15, B, das 15h às 23h17 e C, das 23h10 às 07h).LOCAL DE TRABALHO: Limeira / SPINÍCIO: Imediato.Atividades:Receber a troca de turno verbal e por WhatsApp com os principais ofensores e ocorrências;Identificar os alertas em andamento no sistema Apisul;Analisar e tratar os desvios através do Escalation List;Registrar através da árvore de decisão (workflow);Garantir o cumprimento do volume planeado;Sinalizar ao time de logística do cliente dos desvios e atrasos através de mensagens/ligações Teams e WhatsApp;Realizar o preenchimento da troca de turno e relatar as ocorrências no turno;Analisar a grandes ofensores do escopo para tratativas da gestão;Envio de report consolidado dos maiores ofensores;Multiplicar o treinamento de integração aos novos colaboradores do setor;Identificar a análise de anomalias no sistema:Analisar o volume planejado, identificando riscos e sugerindo eventuais ajustes;Gerar relatórios para garantir o saneamento do sistema;Realizar abertura de chamados para a área responsável;Conferir que o planeamento está aderente à realidade da operação do monitoramento;Garantir o ajuste do banco de dados dos Business Intelligence - BI;Participar das reuniões diárias com clientes;Realizar demais tarefas inerentes à função.PRINCIPAIS COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:Experiência em:Rotas e modais de transporte;Sistemas ERP (SAP, Totvs, etc);Indicadores Logísticos (OTIF, Lead Time, Custos, etc);Rastreamento e Monitoramento de Veículos;Projetos de Melhoria Contínua (Lean, Kaizen, Six Sigma);Excel Intermediário;Ensino Superior Completo.PRINCIPAIS COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:Atenção a detalhes e foco de execução;Proatividade;Comunicação clara e objetiva;Organização;Disciplina;Comprometimento;Flexibilidade diante de mudanças.COMPETÊNCIAS ORGANIZACIONAIS / VALORES MOBY:Colaboração;Confiança;Disciplina;Ética;Lealdade;RespeitoSegurança;Transparência.Informações Importantes:Enviar currículo para o e-mail, com o título Analista de Logística Júnior ou anexa-lo aqui.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTPagamento: R$1,00 por mêsBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaEstacionamento gratuitoSeguro de vidaVale-refeiçãoVale-transportePergunta(s) de seleção:Qual sua pretensão salarial?Você possui diploma de Ensino Superior?Você possui disponibilidade para trabalhar na escala 6x2, incluindo finais de semana, nos turnos A, das 06h55 às 15h15, B, das 15h às 23h17 e C, das 23h10 às 07h?