Estamos expandindo nossa equipe comercial e buscamos profissionais dinâmicos, proativos e apaixonados pelo mercado imobiliário para atuar como Corretores Associados nos seguintes bairros (Tijuca, Freguesia, Leblon, Ipanema, Barra da Tijuca, Méier e Ilha do Governador). Se você busca flexibilidade de horário, autonomia e a oportunidade de obter altos ganhos comissionados, esta é a sua chance de fazer parte de uma imobiliária consolidada no mercado.Principais Atribuições e Responsabilidades:Prospecção e Captação: Identificar e prospectar clientes (compradores e vendedores) e novos imóveis.Atendimento e Relacionamento: Realizar o atendimento personalizado de clientes interessados (incluindo leads gerados pela imobiliária), compreendendo suas necessidades e oferecendo as melhores soluções imobiliárias.Intermediação e Negociação: Intermediar processos de compra e venda, conduzindo negociações de forma assertiva e garantindo condições vantajosas para todas as partes.Orientação e Suporte: Prestar informações detalhadas sobre o mercado imobiliário, documentação necessária e trâmites legais envolvidos nas transações.Documentação e Legalidade: Verificar a documentação dos imóveis e clientes, assegurando a legalidade e segurança das transações, com suporte jurídico da imobiliária.Gestão de Carteira: Gerenciar a carteira de clientes e imóveis, mantendo um follow-up constante e organizado.Capacitação Contínua: Participar de treinamentos e reuniões periódicas oferecidos pela empresa para se manter atualizado sobre produtos, mercado e ferramentas.Requisitos Necessários:Registro no CRECI: Possuir registro ativo e regularizado no Conselho Regional de Corretores de Imóveis (CRECI).Escolaridade: Ensino Médio completo (obrigatório); Curso Técnico em Transações Imobiliárias (TTI) ou graduação em áreas afins será um diferencial.Experiência: Experiência prévia com vendas, preferencialmente no mercado imobiliário, é valorizada.Habilidades Comportamentais: Boa comunicação verbal e escrita, proatividade, autonomia, ética profissional, habilidade de negociação e capacidade de trabalhar com metas.Ferramentas Digitais: Facilidade no uso de ferramentas digitais e sistemas de gestão imobiliária (CRM).Modelo de Associação: Contrato de associação (Lei nº 13.097/2015), sem vínculo empregatício (regime autônomo/PJ).Remuneração: Pagamento 100% comissionado, com percentuais atrativos sobre as vendas realizadas.Estrutura de Apoio: Acesso a uma vasta carteira de imóveis, ferramentas de marketing e exposição em mídias (Zap, Viva Real, etc.) e redes sociais, além de suporte gerencial e jurídico.Treinamento: Capacitação constante e treinamentos para alavancagem profissional.Flexibilidade: Autonomia e flexibilidade de horários para gerenciar sua rotina de trabalho.
#J-18808-Ljbffr