Buscamos um Analista de RH para atuar na gestão de Departamento Pessoal e Benefícios, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e a satisfação dos colaboradores.
**Principais atribuições**:
- Gestão de folha de pagamento, férias, admissões e rescisões;
- Administração de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, assistência médica, etc.
);
- Controle de ponto eletrônico e banco de horas;
- Apoio no cumprimento de obrigações legais (eSocial, DIRF, RAIS, etc.
);
- Atendimento e suporte aos colaboradores em questões trabalhistas;
- Interface com contabilidade e fornecedores de benefícios.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$1.947,57 - R$3.832,48 por mês
**Benefícios**:
- Vale-refeição
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Adicional de férias
- Hora extra
Escolaridade:
- Ensino Superior completo (obrigatório)
**Experiência**:
- Admissão e controle de ponto (obrigatório)